Ελλάδα

 Σάλος με την αλλαγή εργασιακού καθεστώτος των διανομέων σε μεγάλη αλυσίδα – Τι απαντά η εταιρεία

Ακούστε το άρθρο

Αντιδράσεις έχει προκαλέσει η απόφαση της εν λόγω εταιρείας να αλλάξει τις εργασιακές σχέσεις των εργαζομένων της στις διανομές.

Όπως έγινε γνωστό, η εταιρεία κάλεσε με μήνυμα διανομείς της, των οποίων οι τρίμηνες συμβάσεις είχαν λήξει, να συνεχίσουν υπό το καθεστώς του freelancer με μπλοκάκι ή τίτλο κτήσης, αναλαμβάνοντας οι ίδιοι και μόνο τις ασφαλιστικές τους εισφορές, τονίζοντας ότι δεν υπάρχει δυνατότητα ανανέωσης της υπάρχουσας σύμβασης.

Το ζήτημα, που πλέον είναι πρώτο στα ελληνικά trends του Twitter ξέσπασε όταν διέρρευσε η επιστολή που κοινοποίησε η efood σε διανομείς της εταιρείας.

«Αγαπητέ Rider, Στα πλαίσια της αύξησης της παραγωγικότητας του στόλου και της ευρύτερης στρατηγικής της εταιρείας, θα θέλαμε να σου προτείνουμε να συμμετάσχεις και εσύ στο σχήμα συνεργασίας Freelancing» σημειώνεται, αρχικά, στην επιστολή που έγινε viral.

Έντονες αντιδράσεις στα social media

Χαρακτηριστικό παράδειγμα της έντονης αντίδρασης στα social media είναι ότι το θέμα στο twitter είναι πρώτο trend με 25000 tweets, ενώ στο  playstore η εφαρμογή της εταιρίας έχει κατακλυστεί από αρνητικές κριτικές με αποτέλεσμα σε μια ώρα να υποχωρήσει ολόκληρη μονάδα στην αξιολόγηση.

Το θέμα μάλιστα λαμβάνει και πολιτική χροιά. Ο εκπρόσωπος Τύπου του ΣΥΡΙΖΑ και πρώην στέλεχος του Υπουργείου Εργασίας στις κυβερνήσεις ΣΥΡΙΖΑ/ΑΝΕΛ Νάσος Ηλιόπουλος έκανε το ακόλουθο post στο Facebook.

Τι απαντά η εταιρεία

Η εταιρεία υποστηρίζει πως «είναι αδιαπραγμάτευτη στάση της η διασφάλιση των δικαιωμάτων των διανομέων και των συνεργατών της».

Σε «λανθασμένη επικοινωνία», που «δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και την κουλτούρα της εταιρείας», αποδίδει η εταιρία το μήνυμα που εστάλη χθες σε διανομείς της, με το οποίο τούς ενημέρωνε πως οι τρίμηνες συμβάσεις τους δεν μπορούσαν να ανανεωθούν, παρά μόνο εάν άλλαζε η εργασιακή σχέση σε συνεργασία freelancing. Το γεγονός αυτό προκάλεσε σφοδρές αντιδράσεις στις τάξεις των εργαζομένων και όχι μόνο, ενώ κατακραυγή προκλήθηκε και στα social media και ιδίως από τους χρήστες του Twitter, οι οποίοι ανέδειξαν το ζήτημα σε πρώτο trend στη χώρα.

«Θα θέλαμε να διευκρινίσουμε προς τους διανομείς, συνεργάτες και χρήστες του efood πως η λανθασμένη διατύπωση της πρόσφατης επικοινωνίας που έγινε προς 115 διανομείς των οποίων η σύμβαση λήγει στις 30 Σεπτεμβρίου 2021, δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και τη κουλτούρα της εταιρείας και σε καμία περίπτωση δεν ήταν εκβιαστική», αναφέρει σε ανακοίνωσή της μετά τον σάλο η εταιρεία και προσθέτει:

«Ουδεμία πρόθεση είχε να δημιουργήσει κλίμα ανασφάλειας στους διανομείς, αλλά αντιθέτως να προσφέρει, σε όσους το επιθυμούν και λήγει η σύμβασή τους, έναν νέο τρόπο συνεργασίας με την εταιρεία που θα λειτουργήσει θετικά προς τις δύο πλευρές».

«Το efood τοποθετεί την πετυχημένη επιχειρησιακή του ύπαρξη δίπλα στους διανομείς και τους διαβεβαιώνει πως με βασικές αρχές του τη διαφάνεια, τη συνέπεια και το σεβασμό προς τους συνεργάτες του ουδεμία πρόθεση έχει να μειώσει το στόλο του, αντιθέτως τον αυξάνει διαρκώς», καταλήγει η efood.

Στον απόηχο των έντονων αντιδράσεων η εταιρεία εξέδωσε ανακοίνωση, στην οποία υπογραμμίζει πως είναι αδιαπραγμάτευτη στάση της η διασφάλιση των δικαιωμάτων των διανομέων και των συνεργατών της.

Ακολουθεί ολόκληρη η ανακοίνωση:

«Αδιαπραγμάτευτη στάση του efood είναι η διασφάλιση των δικαιωμάτων των διανομέων και των συνεργατών μας. Αποδοκιμάζουμε τη χθεσινή λανθασμένη επικοινωνία καθώς δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και την κουλτούρα της εταιρείας.

To efood αποτελεί εδώ και 10 χρόνια τη Νο1 υπηρεσία delivery, επενδύοντας σε ένα πρότυπο περιβάλλον εργασίας με σταθερές συνεργασίες και αυτή τη στιγμή απασχολεί 3.700 εργαζόμενους εκ των οποίων οι 3.000 είναι διανομείς σε όλη την Ελλάδα.

Δεδομένης της ταχείας ανάπτυξης του κλάδου και των συνεχών επενδύσεων από την εταιρία υπολογίζεται να δημιουργηθούν άλλες 7.500 θέσεις εργασίας εντός του 2022 εκ των οποίων οι 7.000 αφορούν διανομείς. Οι διανομείς αποτελούν θεμέλιο της πλατφόρμας, αναδεικνύοντας με τον καλύτερο δυνατό τρόπο το πρόσωπο της εταιρείας στους καταναλωτές.

Στο πλαίσιο της συνεργασίας του με τους διανομείς παρέχει συμβάσεις ορισμένου και αορίστου χρόνου, καθώς και τη σύμβαση με πάροχο ανεξάρτητων υπηρεσιών ή έργου (freelancer). Στην σχέση εξαρτημένης εργασίας, οι διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, προσαυξήσεις σε ημέρες και ώρες που προβλέπονται, ασφαλιστικές εισφορές, μηνιαίο bonus απόδοσης, μηνιαία παροχή σε κάρτα καυσίμων, ιδιωτική ασφάλεια, αποζημίωση δικύκλου, πλήρη επαγγελματικό εξοπλισμό, εκπαίδευση και ευκαιρίες εξέλιξης. Στο μοντέλο ανεξάρτητης συνεργασίας (freelancer), οι συνεργάτες – διανομείς απολαμβάνουν ανταγωνιστικές αποδοχές, αμοιβή ανά παραγγελία, πρόσθετη αμοιβή ανάλογα με τις χιλιομετρικές αποστάσεις, παροχή επαγγελματικού εξοπλισμού, προσωπικό προγραμματισμό στις ώρες και ημέρες εργασίας, απόλυτο έλεγχο των αποδοχών τους και εκπαίδευση.

Θα θέλαμε να διευκρινίσουμε προς τους διανομείς, συνεργάτες και χρήστες του efood πως η λανθασμένη διατύπωση της πρόσφατης επικοινωνίας που έγινε προς 115 διανομείς των οποίων η σύμβαση λήγει στις 30 Σεπτεμβρίου 2021, δεν εκφράζει τη φιλοσοφία και τη κουλτούρα της εταιρείας και σε καμία περίπτωση δεν ήταν εκβιαστική.

Ουδεμία πρόθεση είχε να δημιουργήσει κλίμα ανασφάλειας στους διανομείς, αλλά αντιθέτως να προσφέρει, σε όσους το επιθυμούν και λήγει η σύμβασή τους, έναν νέο τρόπο συνεργασίας με την εταιρεία που θα λειτουργήσει θετικά προς τις δύο πλευρές.

Το efood τοποθετεί την πετυχημένη επιχειρησιακή του ύπαρξη δίπλα στους διανομείς και τους διαβεβαιώνει πως με βασικές αρχές του τη διαφάνεια, τη συνέπεια και το σεβασμό προς τους συνεργάτες του ουδεμία πρόθεση έχει να μειώσει το στόλο του, αντιθέτως τον αυξάνει διαρκώς».

Με πληροφορίες από real.gr

Όλη η επικαιρότητα